徐州招商引资

【徐州招商】江苏韩资企业发布超3000人才需求 多领域合作助推产才融合

人才政策
所属地区:江苏-徐州 发布日期:2025年07月20日
江苏省通过招商引资持续深化与韩资企业的合作,近期在盐城市举办的专项对接会上,首批韩资企业人才需求目录正式发布,涵盖计算机、制造业等领域的3383个岗位,同步促成77个产才合作项目签约。此次活动标志着江苏与韩资企业在人才协作方面迈入新阶段,将进一步优化区域人才资源配置。
一、制造业领衔人才需求苏南地区岗位集中度高
根据发布内容,韩资企业人才需求呈现显著行业集聚特征,制造业岗位占比近半数,计算机、通信及销售业紧随其后。从地域分布看,苏州、南京等苏南城市吸纳了超六成岗位,其中苏州单市需求占比达三成,反映出区域产业布局与人才流动的紧密关联。
二、专业化要求凸显经验与技能成核心门槛
岗位能力指标显示,超半数职位要求应聘者具备三年以上从业经验,近半数岗位强调熟练操作能力。在人才分类中,专业技术型人才需求占比约27%,经营管理类及职业技能类岗位共同构成多元需求体系。部分高端岗位年薪突破50万元,主要集中在研发管理等高层次领域。
三、政企协同搭建长效合作机制
对接会期间成立的韩资企业人才服务合作联盟,联合省内11家人力资源机构及515家韩企,旨在构建常态化产才对接平台。该机制将重点推进校企联合培养、在职技能提升等项目,强化人才链与产业链的协同发展。
四、政策护航助力韩企深耕发展
江苏省相关部门表示,将持续完善人才引进配套措施,通过专项政策引导智力资源向韩资企业流动。此次对接作为疫情防控常态化后首场专项活动,既体现了江苏优化营商环境的决心,也为外资企业扎根发展注入信心。目前,近七成岗位要求三个月内到岗,人才匹配工作已进入实质推进阶段。

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