常州钟楼区入选江苏现代社区治理创新实验区
所属地区:江苏-常州-钟楼区
发布日期:2025年08月27日
常州钟楼区成功入选江苏省第二批现代社区治理创新实验区,成为常州市唯一入选城区。此次入选不仅是对钟楼区社区治理工作成效的权威认可,也将为区域优化营商环境、吸引招商引资注入新活力,推动社区治理与经济社会发展协同共进。
一、治理底蕴:荣誉积淀铸就坚实基础
钟楼区在社区治理领域深耕多年,积累了深厚的实践经验和丰硕成果。先后荣获“全国社区建设示范区”“全国和谐社区建设示范城区”“江苏省现代民政示范区”等多项综合性荣誉称号,这些称号不仅是对过去工作的肯定,更是钟楼区持续推进社区治理创新的底气所在。此前,在国家民政部开展的全国优秀社区工作法评比中,钟楼区报送的工作法从众多参选案例中脱颖而出,成功入选国家民政部100个优秀社区工作法,成为江苏省仅有的7个入选案例之一,也是常州市唯一获此殊荣的案例,充分展现了钟楼区在社区治理方法创新上的独特优势。
二、顶层引领:制度保障夯实治理根基
钟楼区委、区政府始终将社区治理作为重要工作来抓,深入贯彻落实党的十八大、十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,主动顺应社会发展变化需求,从顶层设计入手为社区治理提供坚实保障。在政策层面,钟楼区将社区治理工作写入区政府工作报告,明确发展目标和工作方向;同时出台全区民政事业发展三年行动计划,通过系统性规划为社区治理和服务创新提供制度支撑。在资源投入方面,钟楼区持续加大经费保障力度,推动社区基础设施不断改善,社区综合服务用房面积持续提升,平均规模达到较高水平,基本形成了区、街、居“三位一体”的社区服务载体网络,为居民提供了便捷、全面的服务平台。
三、人才赋能:专业队伍提升服务效能
社区治理的成效离不开专业人才队伍的支撑。钟楼区高度重视社区工作者队伍建设,出台一系列社工专项政策,构建起涵盖招聘使用、培训管理等环节的社工规范化标准体系。通过严格招聘流程、加强专业培训、完善考核机制等措施,社区工作者队伍的专业素质和服务能力不断提升,形成了一支结构合理、业务精湛、扎根基层的社区工作者队伍。这支队伍活跃在社区治理一线,为推进社区治理创新、满足居民多样化需求提供了坚实的人才保证,成为连接政府与居民的重要桥梁。
四、问题导向:聚焦矛盾找准创新方向
在社区治理体制机制不断优化的过程中,钟楼区也面临着辖区社会资源闲置与社区资源利用率不高、服务资源相对有限与居民需求日益多样之间的矛盾。这些矛盾成为制约社区治理水平进一步提升的关键因素。为此,在此次现代社区治理创新实验区申报过程中,钟楼区坚持问题导向,以建设现代社区为发展定位,明确将“建立和完善社区资源整合机制,促进社区提档升级”作为实验主题,通过激发多元主体参与社区治理的积极性和主动性,全方位整合分散在各个行业和领域的优势资源,推动社区治理和服务创新向更深层次发展。
五、路径创新:构建“1+4全域化”资源整合模式
为确保实验区创建工作有序推进,钟楼区规划了清晰的实施路径。在为期两年的创建过程中,将坚持党建引领,把党组织的统领作用贯穿于社区资源整合机制建立和完善的全过程,构建“1+4全域化”社区资源整合模式。其中,“1”即强化党建引领这一核心;“4”包括搭建四级组织化资源整合平台,形成区、街、社区、网格四级联动的资源整合体系;优化五社联动互通的全方位整合机制,促进社区、社会组织、社会工作者、社区志愿者、社会慈善资源有机联动;建立集资源识别、链接、配置于一体的整合制度,实现资源的精准对接和高效利用。通过这一模式,钟楼区将推动社区资源利用更加高效化,提升社区提档升级的内在动能,保障社区治理和服务创新工作长效、可持续发展。
六、发展展望:以实验区建设赋能区域高质量发展
钟楼区入选江苏省现代社区治理创新实验区,不仅为自身社区治理工作带来了新的发展机遇,也将对区域经济社会发展产生积极影响。通过实验区建设,钟楼区将进一步优化社区服务供给,提升居民生活品质,增强居民的获得感和幸福感,为区域营造更加和谐稳定的社会环境。同时,高效的社区治理能够优化区域营商环境,提升区域吸引力,为招商引资和产业发展创造良好条件,推动社区治理与经济发展相互促进、协同共进。未来,钟楼区将以实验区创建为契机,不断探索社区资源整合的有效路径,形成可复制、可推广的社区治理经验,为江苏省现代社区治理创新贡献钟楼力量。