清浦招商引资创新路四化并举驱动经济跃升-淮安产业园区

清浦招商引资创新路四化并举驱动经济跃升

所属地区：江苏-淮安发布日期：2025年08月28日

清浦区锚定工业强区目标，将招商引资作为经济工作生命线，系统推进招商模式转型升级。通过实施招商路径迭代、资源整合升级、力量动员深化、时间维度延展四大创新工程，全面激发招引动能，为区域工业经济跨越式发展注入强劲动力。项目招引规模与质量实现双提升，特色产业集群加速成形。
一、模式路径由单一转向生态构建
打破常规展会招商、定点对接的线性思维，构建产业链深度整合的招商生态。聚焦物流枢纽建设和高端装备制造两大主导产业，绘制全链条产业图谱，精准锁定产业链薄弱环节与高附加值节点。2024年完成智能物流装备产业园规划编制，配套出台专项扶持政策21项。推进"链主企业+配套园区"协同招商，成功引进仓储机器人系统集成商，联动11家核心零部件供应商形成组团投资，促成制造业配套本地化率提升37个百分点。同步开展空港物流国际企业对接会，吸引跨境电商头部企业区域性分拨中心落户。
二、信息管理由分散转向智能治理
建立动态更新的招商信息中枢系统，整合市场主体登记、产业用地、专利技术等8类权威数据源。开发"企业投资价值评估模型"，设置技术领先性、市场匹配度等12项量化指标。2023年系统收录有效投资线索3860条，智能筛选出重点跟进目标企业217家。针对长三角区域智能制造企业建立专属档案库，完成苏锡常182家规上企业调研画像。应用GIS系统实现招商项目空间选址智能匹配，促进装备制造项目在开发区西翼形成连片布局，土地集约利用效率提升40%。
三、主体参与由专项转向全域联动
实施"招商细胞工程"，将招商责任嵌入全区治理体系。31个区直部门组建产业招商专班，对应挂钩9个镇街的81个村级网格。设立季度擂台赛考核机制，将项目线索转化率纳入部门考核核心指标。人社部门联动职业技术院校建立人才需求库，为引进企业定制技能培训课程。市场监管分局梳理辖区企业供应链图谱，导出潜在配套商清单368家。2024年首季度镇村两级获取有效项目信息同比翻番，装备制造类信息占比达65%。
四、时效覆盖由时段转向全周期响应
突破工作日界限，建立"节假日信息直通车"机制。开发移动端信息上报系统，要求全员在探亲访友、差旅途中等场景实时采集投资信息。配套实施信息分级审核流程，紧急线索启动1小时响应机制。2023年国庆期间获取物流企业外迁线索27条，经研判后促成3家上海物流企业在春节前签约落地。建立招商情报月度分析制度，定期发布信息质量白皮书，重点标注节假日信息的项目转化率达39%。全年非工作时间获取信息占比提升至总信息量的57%。
清浦区通过系统性重构招商工作体系，实现项目招引从数量扩张向质量跃升转型。四维创新工程的耦合效应逐步释放，产业集聚呈现加速态势。随着智能物流装备产业园首批企业投产，以高端制造为引领的现代产业生态正在加速构建。招商机制的持续深化，将持续为区域经济高质量发展注入新动能。

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