淮安与兵团七师深化人力资源合作共筑人才发展新高地-淮安招商引资

淮安与兵团七师深化人力资源合作共筑人才发展新高地

人才政策

所属地区：江苏-淮安发布日期：2025年09月04日

江苏省淮安市与新疆生产建设兵团第七师近期深化人力资源领域合作，通过签署专项协议、资金支持与人才交流等举措，推动两地招商引资与经济社会发展深度融合。此次合作聚焦技能培训、干部挂职与科技帮扶，进一步巩固了8年援建成果，为区域协同发展注入新动能。
一、协议框架与核心内容
双方签署的《人力资源合作协议书》明确三大方向：一是每年组织兵团第七师骨干人才参与淮安市科技与创业培训；二是建立干部互派机制，每两年选派1至2名业务骨干交叉挂职；三是开展规模化技能培训，计划每年为兵团第七师培养600名创业及技能型人才。此外，淮安市人社局捐赠20万元援建资金，专项用于当地人才体系建设。
二、科技赋能与产业对接
淮安市近期派出农业、化工领域专家团队赴兵团第七师考察，针对当地棉花种植、能源化工等主导产业提供技术指导。例如，在胡杨河经济技术开发区，双方就节水灌溉技术应用达成合作意向，推动传统农业向智慧化转型。
三、援建成果与长效机制
2017年以来，淮安市累计投入援疆资金10.4亿元，实施民生改善、教育医疗等254个项目。人才培训方面，超万名干部及技术人才参与交流，形成“专家驻点+远程指导”的可持续模式。第九批援疆团队创新“组团式”帮扶机制，2.7亿元资金重点投向基层连队，惠及职工群众近3万人。
四、未来规划与民生聚焦
下一步合作将倾斜80%资金支持兵团第七师薄弱团场，重点攻坚劳动力转移就业、职业技能提升等课题。计划在3年内新建5个标准化技能培训基地，同时扩大淮安企业吸纳新疆籍员工规模，构建“培训—就业—服务”一体化链条。
此次合作标志着两地从单向援助转向双向共赢，为跨区域协同发展提供了实践样本。通过人力资源优化配置，双方将在丝绸之路经济带建设中发挥更大作用。

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