南通推进公务用车制度改革提升治理效能惠及干部群众-南通招商引资

南通推进公务用车制度改革提升治理效能惠及干部群众

深化改革

所属地区：江苏-南通发布日期：2025年09月08日

南通深入推进公务用车制度改革，以规范公务出行管理、降低行政成本为核心，通过科学制定改革方案、优化资源配置，着力构建高效透明的公车管理体系，为优化营商环境、提升招商引资竞争力提供坚实保障，力求改革成效符合上级要求、干部群众满意。
一、深刻把握改革的战略意义。南通始终将公务用车制度改革作为落实中央和省决策部署的重要政治任务，作为推进治理体系和治理能力现代化的具体实践。通过改革，旨在解决传统公务用车管理中存在的资源配置不合理、运行成本偏高、监管机制不健全等问题，进一步转变政府职能，提升行政运行效率，为经济社会高质量发展营造良好环境。
二、明确改革的目标要求。会议强调，公务用车制度改革必须坚持以人民为中心，充分体现政治效益、经济效益和社会效益的有机统一。要严格按照中央和省关于车改的各项政策要求，结合南通实际，科学制定改革方案，合理确定保留公务用车的范围、数量和标准，规范公务交通补贴的发放办法，确保改革既保障公务出行的合理需求，又切实降低行政成本，让干部群众真切感受到改革带来的新变化、新成效。
三、细化改革的实施路径。南通立足市情实际，在深入调研、广泛征求意见的基础上，借鉴外地成功经验，明确改革的具体步骤和推进措施。重点加强对保留公务用车的集中统一管理和调度，建立健全公务用车信息化监管平台，实现车辆使用、行驶轨迹、费用支出等全程可追溯，从源头上杜绝“公车私用”“超标配车”等问题。同时，完善公务交通补贴制度，确保补贴标准科学合理、公开透明，保障干部在公务出行中的合理权益。
四、强化改革的保障机制。为确保公务用车制度改革稳妥有序推进，南通加强组织领导，成立专项工作小组，明确各部门职责分工，形成上下联动、协同推进的工作格局。加强政策解读和宣传引导，及时回应干部群众的关切和疑问，凝聚改革共识。建立健全监督检查机制，定期对改革推进情况进行评估，对发现的问题及时整改，确保改革措施不折不扣落到实处，以实实在在的成效赢得干部群众的认可和支持。

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