江苏-宿迁

宿迁市人力资源产业园区在招商引资工作的推进上，重视招引企业间既有竞争又有合作，业务既交叉互补，又差异化错位，涵盖人才招聘、人力资源外包、管理咨询、猎头、教育培训、互联网科技等人力资源全产业链。同时，还吸纳法律、财务、教育、协会商会等上下游机构，进一步延链补链。 宿迁市人力资源产业园区招商将采用联合招

江苏-宿迁

宿豫区人力资源产业园区在招商引资工作的推进上，重视招引企业间既有竞争又有合作，业务既交叉互补，又差异化错位，涵盖人才招聘、人力资源外包、管理咨询、猎头、教育培训、互联网科技等人力资源全产业链。同时，还吸纳法律、财务、教育、协会商会等上下游机构，进一步延链补链。 宿豫区人力资源产业园区招商引资支持政策

江苏-苏州

太仓市人力资源产业园区将建设主楼、副楼以及连接主副楼的裙楼，着力引进人才猎头、人才测评、管理咨询等高端业态，打造全产业链服务模式，助推园区人力资源服务产业向生态型升级。园区重点引进和培育规上人力资源企业，提升产值，带动就业，创造税收。园区还打造了人才公寓区，将为引进的领军人才以及本土人才提供“人才公

江苏-泰州

泰州人力资源产业园区业务范围涵盖人力资源外包、劳务派遣、高级人才寻访、管理咨询、职业技能培训等服务产品。人力资源服务产业园以建设人力资源服务高地为目标，将实现人力资源服务全业态发展，打造人力资源服务聚合平台和人力资源服务创新基地。 泰州人力资源产业园区招商，促进区域企业高质量发展！ 泰州人力资源产业

江苏-徐州

铜山区人力资源产业园区依托公共服务数字化、产业服务集聚化、智慧招聘规模化、招才引智国际化等服务功能，致力建设“特色鲜明、要素集聚、优势互补”的人力资源服务产业园。 铜山区人力资源产业园区招商，将在周边路网完善，道路平整，交通便利、区位优势方面为企业提供多项支持，园区定位为集生产、研发办公及生活为一体

江苏-苏州

吴中区人力资源产业园区将为提供高端人才引进、企业咨询管理、人才招聘服务、劳务派遣外包、职业技能培训等全流程人力资源专业服务，为用人单位和求职者提供更多的选择和交流机会。园区将用活用好国家扶持政策，加强人力资源服务产业园的运营管理，着力构建特色管理模式，强化特色服务宣传，凸显特色园区品质，不断提升人力

江苏-徐州

徐州人力资源产业园区在运营性及产业技术性服务中，产业园以高标准提供物业管理服务，为入驻机构提供人才引进、户口迁移、社保（公积金）、就业管理、劳动管理（合同报送、监察咨询）、党建、职称评审、HR 协会等多重服务，帮助入驻机构提升管理效率，降低运营成本。 徐州人力资源产业园区招商致力于做好重点招商项目人

江苏-徐州

徐州市人力资源产业园区在运营性及产业技术性服务中，产业园以高标准提供物业管理服务，为入驻机构提供人才引进、户口迁移、社保（公积金）、就业管理、劳动管理（合同报送、监察咨询）、党建、职称评审、HR 协会等多重服务，帮助入驻机构提升管理效率，降低运营成本。 徐州市人力资源产业园区招商将围绕主导产业，提供

江苏-扬州

扬州人力资源产业园区在服务产业发展性服务中，产业园切实了解入驻机构在日常运营以及发展关键节点的实际需求，推出涵盖政策扶持、行业活动、孵化服务等内容的一系列产业促进服务，为产业园内资源聚合提供催化。 扬州人力资源产业园区招商，为入驻园区投资的企业提供产业引导基金、产业扶持政策等多重招商优惠，欢迎企业前

江苏-扬州

扬州市人力资源产业园区在服务产业发展性服务中，产业园切实了解入驻机构在日常运营以及发展关键节点的实际需求，推出涵盖政策扶持、行业活动、孵化服务等内容的一系列产业促进服务，为产业园内资源聚合提供催化。 扬州市人力资源产业园区招商将以科学发展观为总揽，突出规划先行，推进基础前移，承接产业转型，实施产城融

江苏-苏州

张家港市人力资源产业园区主要涵盖人力资源要素市场、人力社保公共服务平台、人力资源信息数据、综合服务产业基地等特色功能。重点规划引进人力资源服务、教育培训服务、信息网络服务、金融服务、物业管理及综合配套服务等产业板块，致力于在园区形成以人力资源服务为核心和主体上下游产业链和园区综合服务产业群。 张家港

江苏-扬州

高邮市人力资源产业园区将以优化营商环境和招商引资工作为目标，以服务产业转型升级和提质增效为导向，以推动人力资源服务业跃升为核心，以政府引导、市场配置、集聚集约、优化布局、统筹规划为总体建设原则，按照“集聚产业、培育市场、孵化企业、服务人才”的功能定位，通过政府主导、市场化运作的模式，有效促进公共人力

江苏-南京

鼓楼区人力资源产业园区将以优化营商环境和招商引资工作为目标，以服务产业转型升级和提质增效为导向，以推动人力资源服务业跃升为核心，以政府引导、市场配置、集聚集约、优化布局、统筹规划为总体建设原则，按照“集聚产业、培育市场、孵化企业、服务人才”的功能定位，通过政府主导、市场化运作的模式，有效促进公共人力

江苏-扬州

邗江区人力资源产业园区将完善人力资源服务业政策法规体系、诚信服务体系、服务标准体系。市场监管更加强大。开放合作领域不断扩大。进一步优化营商环境。促进人力资源服务管理创新、技术创新、服务创新、产品创新。 邗江区人力资源产业园区招商，园区周边企业众多，区位优势显著，配套实施齐全，交通便利，产业辐射能力强

江苏-淮安

淮安市人力资源产业园区将支持企业与园区合作开展人力资源服务基础性、战略性和前瞻性理论研究，联合发布研究成果，建设行业专家智库，开展人力资源服务新产品、新技术、新模式的研发，共同推动研发成果的转化，着力帮助企业在新产品、新研究等方面的创新发展给予帮助和支持。支持符合条件的企业申报设立博士后科研工作站或

江苏-南京

江宁区人力资源产业园区作为人力资源服务企业的载体，规划引入或支持一些比较成熟、知名的人力资源相关企业，以人才培养、实训实战、创业孵化为方向，打造成“人才发展高地”，助力解决区域内各大企业用工与人才培养、引进等与“人”有关的问题。 江宁区人力资源产业园区招商，促进加快建设现代化产业体系进一步扩大有效投

江苏

江苏人力资源产业园区作为人力资源服务企业的载体，规划引入或支持一些比较成熟、知名的人力资源相关企业，以人才培养、实训实战、创业孵化为方向，打造成“人才发展高地”，助力解决区域内各大企业用工与人才培养、引进等与“人”有关的问题。 江苏人力资源产业园区招商致力于做好重点招商项目人才服务保障工作，在企业人

江苏-常州

金坛区人力资源产业园区入驻的人力资源服务机构将为区域内各大行业输送各类型人才，帮助区域内各大园区实现产业集群，联动发展的特色产业园区，全力打造科技创新和科技成果转化的特色产业园区，构建各有侧重、各具特色、相互补充的特色产业园区。 金坛区人力资源产业园区招商将透过招商推介会等多种形式，及时捕捉大型央企

江苏-南京

南京市人力资源产业园区根据“人才+科技+园区”的发展思路，积极发挥产业在推动高质量发展中的重要支撑作用，推进形成新时代人力资源服务产业发展的新定位、新内涵、新模式，着力打造区域性人才聚集地。 南京市人力资源产业园区招商，为入驻园区投资的企业提供产业引导基金、产业扶持政策等多重招商优惠，欢迎企业前来投

江苏-南通

南通人力资源产业园区坚持政企共建，立足产业园“人才培养+科技孵化+数智化运营”功能定位，充分发挥园区集聚产业、培育市场、促进就业的优势，不断延伸人力资源服务产业链。园区为企业提供优质的营商环境，主动搭建沟通交流平台，健全完善政企对接服务机制，定期听取企业需求，实现供需精准对接，为企业提供更加高效便捷