扬子江国际化学工业园

• 【无锡招商】无锡滨河新城签约五大项目 打造高端产业集群新高地

  2024年，无锡梁溪区滨河新城举行重大项目签约仪式，无锡卓晶半导体技术有限公司、云之端网络（江苏）股份有限公司、积高电子（无锡）有限公司等5个重大项目正式落户，这是该区域招商引资工作的重要成果，将有力推动当地产业结构优化升级。 一、项目引领：五大产业项目构建发展新引擎 此次签约的五个重大项目涵盖半导体、网络科技、电子信息等多个领域。其中，无锡卓晶半导体技术有限公司聚焦半导体材料与设备领域，其项目落地将填补区域内相关产业链的空白；云之端网络（江苏）股份有限公司专注于云计算与大数据服务，有助于提升滨河新城在数字经济领域的竞争力；积高电子（无锡）有限公司致力于精密电子元器件研发，将为新能源、物联网等产业提供关键配套。此外，还有两个分别涉及新能源技术研发和物联网应用的项目，进一步丰富了区域产业生态。这些项目的引入，不仅带来了先进的技术和管理经验，还将创造大量高质量就业岗位，为滨河新城的经济发展注入新活力。 二、筑基赋能：新城发展环境持续优化升级 自2012年启动建设以来，滨河新城始终坚持基础设施建设与产业发展同步推进。在交通方面，新建多条道路，总通车里程逐步增加，区域内交通路网日益完善，为企业物流运输和员工出行提供了便利。绿化工程有序开展，新增绿化面积不断扩大，生态环境持续改善，营造了宜居宜业的良好氛围。产业载体建设成效显著，累计投入运营3个产业园，为企业提供了标准化的生产和办公空间。通过持续优化营商环境，不断提升服务效能，滨河新城成功吸引了32家企业入驻，其中包括荣乐电子、天和电子、七维测试等一批在各自领域具有领先地位的高端企业，为此次五大项目的落户奠定了坚实的产业基础。 三、集群效应：驱动区域产业结构优化升级 经过多年的发展，滨河新城已在电子信息等领域形成了一定的产业基础。此次五大项目的落户，将进一步壮大产业规模，促进产业集聚。半导体、新能源、物联网等产业之间具有较强的关联性和互补性，项目之间能够形成良好的协同效应，推动产业链向高端化、智能化、绿色化方向发展。以电子信息产业为例，积高电子的精密元器件与荣乐电子、天和电子等企业的产品形成上下游配套，将有效降低企业生产成本，提高产业整体竞争力。同时，优势产业集群的形成还将吸引更多相关配套企业和高端人才向滨河新城集聚，形成“引进一个、带动一批、辐射一片”的良好发展态势，加速区域产业结构的优化升级。 四、展望未来：打造区域经济高质量发展样板 随着五个重大项目的相继落户和建设，滨河新城将基本形成以电子信息、新能源、物联网等为代表的优势产业集群。这不仅是梁溪区经济发展的重要增长点，也将成为无锡构建现代化产业体系的有力支撑。未来，滨河新城将继续加大招商引资力度，重点引进一批科技含量高、带动能力强、发展前景好的重大项目，持续完善产业链条，提升产业发展能级。同时，不断优化创新生态，鼓励企业加大研发投入，提升自主创新能力，推动产业向价值链高端迈进。通过持续努力，滨河新城有望打造成为区域经济高质量发展的样板，为无锡经济社会发展作出更大贡献。

  2025-07-17

• 苏州建成最大主动配电网示范区助力区域招商引资

  2024年，苏州工业园区成功建成全国规模最大的主动配电网综合示范区，近日正式投运高可靠性配电网应用示范工程，显著提升环金鸡湖地区供电稳定性，为区域招商引资注入强劲动能。该工程作为国家能源革新试点，将推动分布式能源高效利用，打造智慧能源新样板，支撑苏州经济高质量发展与可持续发展战略的深度融合。 一、主动配电网示范区建设背景与技术框架 主动配电网综合示范区采用四端口柔性直流换流系统为核心的20千伏配电网架构，实现能量和信息的智能化交互。该系统类似"能源路由器"，协调分布式电源与负荷匹配，优化电能分配机制，提高整体网架冗余度。在全球智慧能源转型背景下，苏州发挥高新技术产业优势，引入先进电力管理模型，保障大规模新能源接入的稳定运行。这一举措响应国家"双碳"目标政策，强化电网韧性，减少外部干扰对供电连续性的影响，为清洁能源项目提供可靠平台。 二、工程对区域供电的可靠性与效能提升 示范区投运后显著优化了苏州环金鸡湖区域的供电网络，系统故障自愈能力大幅提升。通过分布式智能控制手段，可在毫秒级识别并隔离局部异常，避免大面积停电事故，从而维护用户用电体验的流畅性。此外，该系统支持高比例新能源消纳，实现风、光等清洁资源的就地调节，减少化石能源依赖。在能效层面，智能调度机制均衡峰谷负荷，降低传输损耗，提升单位电能利用价值，为周边产业区提供不间断动力支撑。 三、经济社会与招商引资的综合效益 主动配电网示范区的建成强化了苏州园区的能源基础配套，助推招商引资竞争力。企业入驻评估显示，可靠供电环境大幅减少生产线中断风险，压缩停工损失成本，吸引高端制造和数字经济项目落户苏州，形成产业链聚集效应。工程还促进绿色低碳产业孵化，例如分布式光伏项目优先接入示范系统，降低企业用能成本，实现节能降耗双赢。总体而言，示范区每年可减少化石燃料消耗与污染物排放，助力苏州打造生态优先城市，增强区域整体吸引力。 四、用户层面的便利性与智慧应用 普通用户将享受到更智能化的能源服务体验。主动配电网系统提供精细化用电管理功能，包括远程故障快速隔离与自恢复机制，压缩停电频次与时长。家庭和企业可通过智能终端优化清洁能源使用，如调控储能设备出力参与电网调峰，降低电费支出。在分布式能源配置上，系统整合小规模太阳能或风能装置，实现供需实时匹配，提升用户对价格波动的适应力，同时减少环境污染，营造绿色社区生态。 五、未来展望与国家战略协同 苏州主动配电网示范工程作为全国领先案例，积累了可复制的智慧能源管理经验，为后续规模化推广奠定基础。其创新模式将深化电网数字化改造，加速风能、光伏等清洁能源接入比例，服务于国家能源结构优化目标。未来，苏州计划拓展智能微网覆盖范围，纳入更多工业和生活区，强化区域能源安全体系。长远看，这一工程不仅推动城市可持续发展，还示范了低碳技术在国际合作中的前沿应用前景。

  2025-07-17

• 【泰州招商】泰州医药高新区多维发力筑牢安全屏障

  2024年初，为营造安全稳定的营商环境助力招商引资，泰州医药高新区统筹部署重点领域安全监管，通过强化隐患排查、科技赋能、精准宣教、应急联动等举措，全方位筑牢城市安全防线。 一、压实责任链条，深化隐患动态清零 2023年末起，当地整合多部门力量，针对大型商业综合体、生物医药企业、老旧小区等关键场所开展滚动式安全督查。专项检查覆盖用火用电管理、危险化学品存储、消防通道畅通等环节，对发现问题建立台账并限期整改闭环。特别强化低温雨雪冰冻天气的管线防冻裂措施巡查，同步规范电动自行车集中充电场所管理，累计增设智能充电端口，源头防范电气火灾风险。 二、布控应急网络，提升全域响应效能 优化“1+N”应急联动机制，以消防指挥中心为枢纽，联动微型消防站、企业专职队及重点单位安保力量。2024年初完成重点区域三维数字化预案更新，组织实战演练，检验化工装置泄漏、高层建筑火情等复杂场景处置流程。强化春节期间驻点值守，在文旅街区、交通枢纽等人流密集区部署前置执勤点，确保秒级响应能力。运用物联感知设备动态监测企业安全参数，实现风险预警闭环管理。 三、聚焦群体差异，创新安全宣教模式 2024年初启动“平安守护”专项行动，依托社区网格建立独居老人、残障人士安全档案，上门安装无线烟感报警器800余套。制作方言版安全科普短视频、燃气使用九宫格图文，通过社交平台精准推送至务工人员、学生家庭等重点群体。在商圈电子屏高频次播放应急避险动画，设置社区安全知识闯关打卡点，实现宣传从“被动接收”转向“主动参与”。 四、强化科技赋能，构建智慧监管体系 投入应用“智慧安全云平台”，整合近万路企业监控视频与智能传感器数据，实时分析违规作业行为。在危化品运输车辆推广主动防碰撞系统，重点路段部署智能限高预警设备。建成电焊作业电子审批系统，实现人员资质、操作地点、防护措施在线核验。创新开发“码上安全”小程序，企业员工扫码即可上报隐患、学习案例，形成全员监督格局。 当前，当地正推进安全生产标准化创建行动，严格重大危险源包保责任巡查，健全专家驻企指导制度，持续提升风险防控精准度，为经济社会发展提供坚实安全保障。

  2025-07-17

• 招商引资推动淮安重点项目取得新突破

  2024年初，淮安市通过全市招商引资暨重点项目推进会，统一思想并聚焦项目进展，展现出对招商引资工作的高度重视。这次会议强调责任感提升，机制创新强化，推动项目招引实现高质量开局，带动经济增长。前两个月成果显著，凸显招商引资在全市经济结构优化中的作用。 一、推进会议背景强调统一共识。2024年1月至2月期间，淮安市组织系列招商引资活动，以“项目为王”为核心导向，通过高层部署引导全市合力。会议着重动员各方力量，围绕重点产业链条深化招商引资战略，确保政策执行效率，为后续项目加速奠基。 二、创新招商机制提升项目质量。淮安市在2024年探索多元化招商模式，优化引资流程，通过数字化平台整合资源，减少项目落地时间。措施包括建立风险防控体系和加强服务支撑，如简化审批流程和完善配套设施，实现项目招引效益稳步增长。 三、项目成果带动区域经济发展。2024年，多项招商引资项目按期推进，新增项目覆盖工业升级、科技创新等领域，推动淮安市产业结构调整。这些进展不仅拉动就业，还促进产业链协同效应，助力当地经济可持续跃升。 四、强化保障体系推进后续计划。2024年，淮安市在招商引资中，加强政策支持和资金投入，确保项目按时开工。未来将持续优化营商坏境，深化区域合作，以重点项目为抓手推动招商引资常态化长效化发展。 五、展望招商引资可持续路径。2024年，淮安市总结经验教训，强调数据驱动和智能招商工具应用，保持机制灵活响应市场变化。目标是打造开放型经济高地，通过招商引资筑牢基础，提升城市竞争力。

  2025-07-17

• 【江苏招商】江苏屋顶光伏公共服务平台助力城乡绿色发展

  2024年初，江苏省屋顶分布式光伏发电公共服务平台正式启用，该平台由无锡新能源商会联合多家权威机构共同运维，聚焦为社会单位和城乡居民提供光伏工程支持，并通过招商引资吸引尚德·益家等企业签约入驻，推动全省绿色能源市场拓展。此举标志着江苏省在光伏产业链整合和公共服务优化上的新突破，助力地方经济转型升级。 一、平台建设背景与多方协作机制。2024年，中国加快清洁能源转型，江苏省积极响应国家"十四五"能源规划，在无锡市主导下发起该平台建设。国家太阳能光伏产品质量监督检验中心提供技术支持，远景能源等参与运维管理，强化质量控制。平台整合资源避免重复投入，实现从项目设计到运维的一体化管理，提升分布式光伏推广效率。江苏省相关部门强调其公益性属性，覆盖城市和农村地区，为全民参与碳减排提供入口。 二、服务功能全面覆盖与社会效益。平台提供项目对接、信息共享和管理维护三大核心服务。项目对接端打通企业与投资方需求，针对家庭用户推出简易咨询通道，减少安装成本。信息共享包含实时数据监测和市场分析，辅助用户优化收益。管理维护模块整合故障预警与维修资源，延长设备寿命。2024年试点以来，平台助力无锡市等地区光伏装机率提升，降低碳排放。估算显示，全面应用可促进年减排百万吨级二氧化碳，同时创造本地就业机会。 三、企业入驻与合作带动投资增长。尚德·益家、工民建新能源等企业通过平台签约入驻，推动分布式光伏产业链深化。2024年招商数据表明，平台吸引超10家头部企业投资，覆盖组件供应到服务端，形成产业协同效应。入驻企业承诺提供普惠服务，如首年免费维保，降低居民风险。江苏省经济影响评估显示，此模式可撬动数十亿元民间资本，加快县域经济绿色转型。目前，苏州、南京等城市同步推广类似项目。 四、未来发展规划与政策支持目标。2024年，平台设定阶段性目标，包括扩大服务覆盖至全省80%县区，适配农村屋顶资源利用。2025年前拟引入智能监测系统，提升能效预测精度。国家能源局相关文件指出，此举作为分布式光伏示范工程，为全国提供可复制模式。江苏省规划2025年光伏装机容量倍增，平台将配套金融支持工具，如绿证交易接口。国际视角下，中国光伏技术输出获欧盟认可，此平台强化国际竞争软实力。 五、用户端应用实例与环保教育推广。平台上线后，城市社区和农村家庭用户反馈积极，示例包括南京某小区集体安装项目，受益上百户居民。2024年用户数据显示，平台应用提升发电效率20%以上。环保教育板块融入APP端，普及分布式光伏知识，如校园教育计划覆盖十万师生。江苏省联动无锡市等地方开展路演，打消安全顾虑。国际案例比较显示，此平台模式优于德国分布式管理框架，凸显创新优势。

  2025-07-17

• 【江苏招商】靖江新建离岸孵化基地加速科技产业融合

  2024年初，靖江市在招商引资活动中聚焦科技创新领域，通过深化国内外合作推进高附加值项目落地。该市科技部门联合乡镇与园区积极构建离岸孵化基地体系，利用全球顶尖科创资源实现企业孵育本土化，旨在优化产业生态并吸引投资流入，推动高质量发展全面提速。此举显著提升区域创新效能，为产业转型升级注入新动力。 一、创新模式引领区域转型升级。靖江市响应国家创新驱动战略，自2024年一季度起推广离岸孵化概念，将研发与产业化环节在空间上分离，强化技术转化效率。通过在先进科研区域设立孵化基地，该市能够快速引入国际前沿技术资源，促进本土产业升级。这一模式不仅缩短了高新技术企业培育周期，还增强了靖江在全球创新链中的整合能力，如借助国外知名机构深化合作，有效降低产业断层风险。 二、基地建设推动产学研协同发展。针对科技孵化需求，靖江市联合高校及研究所加速平台搭建，2024年实现多地并行推进。该市强调资源优化配置，通过签约十余家国内顶尖学府与国际创新实体，构建覆盖多个孵化节点的生态体系。这些离岸基地聚焦智能制造与环保等战略领域，加速引进核心技术，确保研发成果异地转化后落地产业化，强化靖江在长三角地区的科创枢纽地位。 三、项目孵化带动产业集聚效应。2024年实施期间，离岸孵化项目数量持续增长，涵盖智能技术与绿色创新方向，有效催化区域集群形成。典型案例包括物联网与脱硫技术等，通过平台加速实现规模量产并融入本地产业链条。靖江市探索资本与人才融合机制，引入新合作模式提升项目转化率，确保孵化成果在靖江加速商业化进程，支撑招商引资成果转化为经济增长点。 四、未来发展深化创新链融合。2024年，靖江市将强化全链条布局，推动基地向高质量方向演进，通过孵化项目带动后续产业化规模扩大。该市规划优化政策支持体系，深化国内外技术资本对接，构建更高效创业环境以吸引持续投资。预计这一战略将提升靖江产业核心竞争力，为国家新型工业化发展贡献示范样板。

  2025-07-17

• 沛县商事改革深化营商环境优化 招商引资促经济活跃

  2024年第一季度，沛县在市场监管领域大力推行商事制度改革，通过优化服务流程和强化政策支持，显著促进了招商引资活动的活跃度。各项改革措施的落地有效激发了市场主体活力，营造了更优的营商環境，为区域经济发展奠定了坚实基础，企业创办和市场扩展呈现出积极态势。 一、深化商事制度改革举措 沛县市场监管局在2024年初扎实推进商事制度重点工作，以“3550”工作目标为导向，全面落实多证合一和同城通办等措施。通过简化注册流程、缩短审批时间，并建立高效的登记窗口服务机制，包括推动网上办理、即时响应、区域覆盖和辅导指导等维度，大幅提升服务便利性。这些改革不仅响应了国家优化营商环境政策精神，还结合本地实际，打造特色服务品牌，增强企业对政府服务的信任度。相关部门持续推动电子证照应用，确保流程透明高效，助力企业降低经营成本。 二、市场活力与创业热情提升 得益于改革红利，沛县在2024年第一季度迎来企业创办高峰。数据显示，企业名称预先核准、新设企业和个体工商户开业登记等关键指标均实现同比显著增长，反映市场主体活跃度强劲上扬。注册资本总额的上升表明投资者信心增强，企业规模和市场竞争力稳步提升。政策引导下，简易注销机制的推行进一步减少企业退出障碍，股权出质和公司迁移等业务平稳开展，整体市场展现出健康扩张态势。经济分析师指出，这一现象源于沛县持续优化的政策生态和基础设施支持。 三、招商引资活动与成效评估 招商引资作为核心战略，在2024年为沛县带来实质拉动作用。市场监管部门协同地方经济团队，推广投资政策，吸引外资和本土资本落地。改革措施如电子版营业执照的发放普及，降低了企业设立门槛，提升投资者便利。实践案例显示，新设企业和合作社的增加直接关联到招商引资项目落地，带动就业链和产业链延伸。专家分析认为，沛县的改革成果强化了区域吸引力，推动产业升级和经济多元化。未来，还将聚焦关键产业对接和政策精准推送。 四、未来发展方向与持续优化 沛县计划在2024年进一步深化商事改革，完善数据共享和服务标准化体系。重点包括推动一网通办平台的拓展，加强跨部门协作，确保政策红利普惠小微企业和新兴业态。市场监管部门将跟踪企业反馈，以满意度为导向，迭代服务模型。长远看，优化招商政策结构和投资便利措施有望成为常态，促进沛县经济可持续增长和市场韧性强化。通过持续创新和服务升级，目标是建设高效规范的市场体系。

  2025-07-17

• 招商局驻外团队全面出击 聚力引资擘画发展新图景

  宝应经济开发区为提升招商引资实效，创新成立驻外招商管理办公室，统筹组建7支专业化驻外招商团队，分赴重点城市开展精准对接。通过系统化培训与资源整合，团队迅速投入工作，以行业协会、乡贤网络为纽带，密集拜访企业及商会，推动项目信息高效转化，为区域经济高质量发展注入新动能。 一、创新机制激发招商活力 宝应经济开发区打破传统招商模式，首次采用“驻外专班+专题培训”双轮驱动策略。招商人员接受涵盖经济法规、产业趋势等6大领域的专业化培训，确保团队具备复合型谈判能力。驻外管理办公室强化统筹协调，建立“日汇报、周研判”机制，动态优化招商策略，形成“目标清晰、责任到人”的工作闭环。 二、精准对接拓展项目资源 各驻外团队锚定重点区域产业特点，制定差异化攻关方案。广东团队聚焦电子信息产业，与深圳三达丰电子厂达成初步合作意向；北京、上海团队瞄准新材料领域，联动铝业协会等机构筛选优质标的；苏南团队依托乡贤资源，挖掘高端装备制造项目线索。通过“协会搭台、企业唱戏”模式，已累计对接超30家潜力企业。 三、多维赋能提升服务效能 招商团队创新运用“情感+专业”双线工作法，一方面梳理开发区区位优势与政策红利，编制个性化投资方案；另一方面建立“全生命周期”服务机制，从考察选址到落地审批提供全程代办。例如，上海团队联合东方龙商务咨询公司，为3家外企定制长三角布局规划，增强投资信心。 四、长效布局夯实发展根基 宝应经济开发区将驻外招商纳入年度考核体系，设立专项经费保障团队运营。下一步计划联合高校智库开展产业图谱分析，锁定新能源、智能终端等赛道精准发力。同时强化与落地企业的“以商引商”合作，形成“引进一个、带动一批”的集聚效应，持续擦亮“投资宝地”品牌。 当前，7支驻外团队正以“开局即冲刺”的姿态，推动招商引资量质齐升。宝应经济开发区相关负责人表示，将深化驻外招商经验，加速项目转化落地，为区域产业升级提供更强支撑。

  2025-07-17

• 【扬州招商】上海芜鸣机电高层考察扬州维扬开发区 共商产业合作

  2024年10月，上海芜鸣机电科技有限公司高层一行莅临扬州维扬开发区参观考察，开发区招商局负责人热情接待并陪同交流。双方围绕企业工程机械智能化升级及特种智能自动化设备生产线项目落地事宜展开深入探讨，明确了后续推进序时，为扬州维扬开发区招商引资工作增添新活力。 一、考察背景与区域产业契合度。扬州维扬开发区作为扬州先进制造业发展的核心板块，近年来聚焦高端装备制造、智能科技等战略性新兴产业，通过完善产业链布局、优化创新生态、强化要素保障等举措，持续提升区域产业竞争力。上海芜鸣机电科技有限公司在工程机械智能化与特种自动化设备领域的技术积累和产业优势，与开发区重点发展方向高度契合，此次考察旨在进一步深化双方在产业协同、项目共建等方面的合作共识。 二、实地调研与深度交流情况。考察团在开发区招商局负责人陪同下，先后深入开发区智能制造产业园、高端装备制造标准厂房区及部分龙头企业生产现场，实地了解园区基础设施配套、产业政策体系、人才供给及物流运输等情况。在随后召开的座谈会上，双方就项目规划、用地需求、政策支持等具体事项进行了细致沟通。开发区方面详细介绍了针对高新技术产业项目的“全周期服务”机制，包括项目审批“绿色通道”、研发投入补贴、人才公寓配套等举措；企业方则重点阐述了拟落地项目的技术特点、产能规划及市场布局。 三、企业技术实力与项目核心优势。上海芜鸣机电科技有限公司长期致力于工程机械智能化与特种专业自动化设备的研发、生产与销售，凭借在智能传感、自动控制、工业软件等领域的核心技术突破，在行业内树立了技术标杆。其研发的智能化施工机械系列产品，通过搭载自主研发的智能控制系统，实现了施工参数自动调节、作业路径精准规划等功能，显著提升了振动碾（压路机）、挖掘机、推土机等设备的作业效率与安全性能，相关技术指标处于全国领先地位。在特种智能自动化设备（生产线）领域，企业为汽车零部件、精密仪器等行业提供的定制化生产线，集成了机器人协同、视觉检测、数据追溯等先进技术，设备运行稳定性与智能化水平得到市场广泛认可。此次拟推进的生产线项目，将进一步整合企业技术资源，打造集研发、生产、服务于一体的智能化制造基地。 四、合作前景与后续推进计划。此次考察为双方合作搭建了务实沟通平台。扬州维扬开发区表示，将充分发挥区域产业基础与政策优势，为项目落地提供全方位支持，助力企业快速投产达效；企业方对开发区的营商环境和发展潜力给予肯定，认为扬州地处长三角一体化发展核心区域，区位优势明显，产业配套完善，是项目布局的理想选择。双方一致同意，将组建专项对接小组，按照既定推进序时，加快推进项目可行性研究、用地规划等前期工作，力争早日实现项目签约落地，共同推动高端装备制造产业高质量发展，实现互利共赢。

  2025-07-17

• 【江苏招商】镇江5家单位新晋省级博士后创新实践基地 筑牢人才科创高地

  2024年，镇江市5家单位成功获批省级博士后创新实践基地，至此全市博士后设站单位总数达54家。作为人才引进与产学研协同创新的重要平台，这些基地将进一步强化科技创新支撑能力，为招商引资和产业高质量发展注入新动能。 一、创新平台扩容：省级基地赋能产业升级 省级博士后创新实践基地是江苏省推动高层次人才与企业需求精准对接的重要载体，旨在通过高校博士人才与企业研发项目的深度融合，破解企业创新瓶颈。2024年，经江苏省人力资源和社会保障厅批准，镇江市江苏精工特种材料有限公司、江苏江南生物科技有限公司、天奈(镇江)材料科技有限公司、镇江市计量检定测试中心、镇江威特药业责任有限公司5家单位成功跻身省级基地行列。此次扩容后，镇江市博士后设站单位形成“21家国家级博士后科研工作站+33家省级创新实践基地”的梯队布局，覆盖IT产业、装备制造、精密机械、精细化工、电子信息、新材料、新能源、生物医药、医疗器械等重点领域，为产业链关键环节提供人才与技术双重支撑。 二、产业精准匹配：新晋基地凸显领域特色 此次获批的5家单位在所属产业领域具有较强代表性。其中，新材料领域企业依托技术研发优势，将通过基地建设深化特种材料性能优化与应用研究；生物科技企业聚焦生物技术创新，计划联合高校开展生物制品研发与产业化探索；计量检定机构作为科研服务平台，将围绕精密测量技术攻关搭建产学研合作桥梁；医药企业则瞄准新药研发与工艺改进，借助博士后人才力量提升核心竞争力。这些单位的加入，进一步完善了镇江市博士后科研体系的产业覆盖广度，推动创新资源向实体经济集聚，为产业转型升级提供“智力引擎”。 三、政策驱动发展：博士后工作体系持续完善 近年来，镇江市将博士后工作站建设作为突破高层次人才引进瓶颈的重要抓手，通过政策引导、服务优化、资源整合等举措，构建起全链条支持体系。在政策激励方面，对新设博士后科研工作站和在站博士后给予专项补贴资助，降低企业引才用才成本；在服务保障上，加强博士后科研项目推荐指导，协助企业对接高校院所招聘博士人才，推动科研项目与市场需求精准对接。截至2024年，全市已形成一支以数十名在站博士后为核心的稳定研发队伍，累计推动多项科研成果转化应用，有效提升了企业自主创新能力和产业核心竞争力。 四、未来提质增效：构建人才科创融合新格局 下阶段，镇江市人力资源和社会保障局将持续深化博士后工作机制创新。一方面，引导企业进一步树立“以平台引人才、以人才促创新”的发展理念，提升申报建站积极性，力争形成更多覆盖新兴产业的博士后创新平台；另一方面，加强与省内外高校院所的合作联动，拓展博士后人才招聘渠道，优化科研项目管理服务，推动博士后研发团队与企业技术需求深度融合。通过持续完善“引才—育才—用才”全周期服务体系，镇江市将进一步发挥博士后创新平台在招商引资和产业升级中的支撑作用，为打造区域人才科创高地奠定坚实基础。

  2025-07-17

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