镇江招商引资融合人才战略激发城市创新活力-镇江产业园区

镇江招商引资融合人才战略激发城市创新活力

科技创新

所属地区：江苏-镇江发布日期：2025年08月28日

近年来，镇江将招商引资作为推动经济发展的核心引擎，与人才引进战略深度结合，通过实施系列专项行动吸引高层次人才集聚。在“万名高校毕业生留镇行动”的框架下，政府部门通过搭建优质平台、优化政策环境，成功吸引了大量创新人才，为本地高新技术产业注入新动力，有效促进区域经济转型升级。该行动已显著提升城市核心竞争力，为高质量发展提供坚实支撑。
一、镇江招才引智行动源于城市对创新驱动的迫切需求。2024年正式启动该计划，目标是通过优化人才生态缓解人才流失挑战。镇江作为长三角区域重要节点城市，依托制造业和新兴技术集群优势，聚焦计算机、电子通信等高增长领域。行动采取“政府主导、市场协同”模式，强化产业与人才对接，构建全面服务体系。此举响应国家宏观人才战略，并与区域一体化发展形成联动效应。具体政策框架覆盖就业、创业与安居保障，例如通过专项补贴和绿色通道降低人才落地门槛，提升城市吸引力。权威信息显示，该行动已建立起多维度人才支撑体系，为后续发展奠定基础。
二、多部门协同机制确保需求精准匹配。2024年起，镇江人社部门会同经济信息化、科技管理等部门，推动市、区两级联动，展开大规模人才需求征集活动。工作重点放在挖掘新兴产业项目与“双高”人才缺口上，覆盖多个产业板块。专业范畴广泛包括智能制造、信息技术等前沿领域，确保供需对接紧密。政府部门通过问卷、企业访谈等形式收集数据，形成动态需求库。此类措施强化了政策引导作用，避免资源浪费，提升执行效率。后续实施中，组织对接效果良好的企业团队赴人才密集城市开展招聘，例如选择高校聚集地进行精准招聘活动。这有助于扩大人才池，满足当地产业升级需要。
三、全国性招聘活动作为核心载体取得实效。主办方采取线上与线下融合方式，策划并实施多场校园专场招聘会。行动覆盖人才密集区域的高等教育机构，组织企业单位现场招募优秀人才。其中，承办国家层面的城市联合招聘活动成为亮点，如在2024年举办的全国巡回招聘会上，镇江成为关键站点，吸引跨区域企业参与。招聘会聚焦高新技术岗位需求，设置多元化对接环节，提升城市品牌影响力。与此同时，镇江本地专场招聘会持续深化，例如返乡镇江籍人才专项活动，通过人力资源市场平台强化人才回流路径。这些活动搭建了高效交流桥梁，显著优化才企互动效果。
四、行动成果转化为产业创新动能。镇江招才引智战略实施后，已成功引入大量高层次人才资源，有效支撑新兴产业增长。在半年周期内，人才引进数量呈现明显上升趋势，重点覆盖智能制造、电子科技等核心领域。政府评估显示，该行动带动企业研发投入增强，新产品开发速度加快，推动城市产业结构优化。创新项目落地数量稳步增加，部分领域已形成集群效应。权威跟踪报告指出，人才输入提升了区域经济韧性和竞争力，例如在技术转化和产学研合作方面取得突破。后续发展计划将持续强化宣传、对接与平台建设，进一步巩固人才留用成效。
五、下半年发展布局深化战略扩展。镇江政府部门已规划密集活动安排，以提升招才引智行动效能和城市知名度。核心路径包括强化企业需求调研、扩大推广辐射范围，例如策划城市宣讲会和精准招聘活动。行动将侧重新兴产业合作，整合资源推动人才链与产业链融合。政府公告提及，这一系列举措旨在深化校企合作、优化政策落地机制，确保行动可持续推进。未来，镇江目标打造具有全国影响力的招才引智高地，通过系统化部署保障高层次人才贡献于城市长远发展。评估预期显示，行动成果将助推城市成为区域人才聚集中心。

江苏镇江招商项目

更多项目

扬中民营经济注册破千亿招商引资激活创业浪潮 2025-09-09

镇江新区车管服务升级助力营商环境优化 2025-09-09

镇江以绿色制造重点项目引领高质量发展 2025-09-09

镇江科技创新调研推动高质量发展新步伐 2025-09-09

镇江特色小镇建设汇聚资本活力规划引领招商引资成效凸显 2025-09-09

镇江经开区荣膺国家级绿色制造示范称号 2025-09-09

镇江探索行政审批自由裁量权标准化改革 2025-09-09

镇江长江金融产业园构筑金融科技新高地 2025-09-09

镇江深圳联动现代服务业恳谈引资新篇 2025-09-09

镇江工业投资领跑苏南位居全省前三阵线 2025-09-09